LÖNEADMINISTRATION
Lönehantering för företag i Stockholm
Löner ska bli rätt varje månad, oavsett hur stor eller liten staden är där företaget verkar. För mindre företag i Stockholm med några anställda tar löneadministrationen ofta mer tid än den borde. Vi hjälper till med löneadministrationen utifrån hur ditt företag ser ut, och går igenom behovet innan vi säger något om omfattningen.
Vad vi hjälper till med
Lönehantering återkommer varje månad och kräver att detaljerna stämmer, oavsett hur många anställda det handlar om.
Löpande löneadministration
Vi hanterar löneadministrationen månad för månad, utifrån hur ditt företag och dina anställda ser ut.
Avstämning mot redovisningen
Löneuppgifterna stäms av mot bokföringen, så att siffrorna hänger ihop i resten av redovisningen.
Anpassning efter behov
Vi går igenom omfattningen innan vi lägger fast upplägget, i stället för att utgå från ett färdigt paket.
En kontaktväg
Samma kontaktväg som för bokföring och redovisning används när något behöver stämmas av kring lönerna.
Vem sidan är för
Sidan riktar sig till mindre och ägarledda företag i Stockholm med anställda, som vill lämna över löneadministrationen eller få stöd i den återkommande månadsrytmen.
Stockholm
Löneadministration på en stor marknad
Stockholm är Sveriges största företagsmarknad, med ett stort antal mindre och ägarledda företag som har några få anställda snarare än en egen ekonomiavdelning. På en så stor marknad kan löneadministrationen lätt bli en av de uppgifter som skjuts upp eller sköts hastigt vid sidan av det löpande arbetet.
Vi hjälper företag i Stockholm med löneadministrationen genom AB Sharp 13 Accounting, utan att det kräver ett lokalt kontor eller fysisk närvaro i staden. Vi går igenom hur många anställda det handlar om och vilken rytm som gäller i just din verksamhet, och lägger upp löneadministrationen utifrån det.
Spetskompetens
Musik- och kulturbranschen och personal
Inom musik- och kulturbranschen i Stockholm förekommer ofta en blandning av fast anställd personal, tillfälliga uppdrag och arvoden, vilket ställer andra krav på löneadministrationen än i en verksamhet med enhetliga anställningsförhållanden. Vår spetskompetens inom branschen gör att vi känner igen den typen av löneflöden och kan hantera dem som en del av det löpande arbetet.
Även bokslut, deklarationer och moms
Löneadministrationen hänger ihop med den löpande bokföringen och redovisningen i övrigt. Vill du samla bokföring, redovisning och löner i samma samarbete går det att lösa utifrån hur ditt företag ser ut.
Fyra saker att veta om oss
Nära kundkontakt
Du pratar direkt med oss om din ekonomi. Nära kundkontakt är en del av hur vi arbetar.
Bokföring, redovisning & lön
Vi hjälper dig med löpande bokföring, redovisning och lönehantering – utifrån hur din verksamhet ser ut.
Spetskompetens inom musik & kultur
Vi är en redovisningsbyrå med spetskompetens inom musik- och kulturbranschen.
Från enskild firma till aktiebolag
Vi arbetar med mindre, ägarledda företag – från enskilda firmor till aktiebolag som redovisar enligt K3.
Så går det till
Fyra steg, utan krångel.
- 01
Berätta vad du behöver hjälp med
Kontakta oss och berätta kort om företaget och vilken hjälp du söker.
- 02
Vi går igenom behovet
Vi pratar vidare om verksamheten, omfattningen och vad du behöver hjälp med.
- 03
Vi hittar ett passande upplägg
När vi vet mer om behovet går vi igenom hur ett samarbete kan utformas.
- 04
Vi kommer igång
När upplägget är överenskommet kan arbetet starta enligt det som avtalats.
Vanliga frågor
Lönehantering i Stockholm – kort svarat.
Vi hjälper mindre företag med löneadministration oavsett om det rör sig om en eller flera anställda – vi går igenom omfattningen tillsammans.
Berätta vad du behöver hjälp med
Skriv några rader om företaget och vad du vill ha hjälp med – vi återkommer till dig.
Andra tjänster i Stockholm
Lönehantering i andra områden
Behöver du hjälp med lönehantering i Stockholm?
Låt oss göra siffrorna lite enklare.
Berätta hur ditt företag ser ut och vad du behöver hjälp med, så pratar vi vidare.